Как открывается рабочая виза для россиян в Италию

Как открывается рабочая виза для россиян в Италию

Оформление визы для поездки в Италию является достаточно распространенной услугой среди россиян, причем каждый оформляет для себя самые разные документы.

В частности, за последние несколько лет многие граждане России обращаются в представительства Италии для получения рабочей визы, которая позволяет пребывать на территории страны в течение длительного времени и вести там трудовую деятельность.

В связи с этим многие также начали интересоваться тем, как россиянину получить рабочую визу в Италию и что для этого нужно в 2022 году.

Стандартные нюансы

В первую очередь, следует детальнее разобраться в том, что представляет собой данное разрешение и какими особенностями оно отличается от других аналогичных документов.

Отличие от деловой

В первую очередь, нужно правильно понимать, что общее количество рабочих мест на территории Италии на порядок меньше по сравнению с тем количество людей, которые хотят их занять, в связи с чем придется столкнуться с массой различных сложностей, которые в некоторых ситуациях могут стать непреодолимыми.

В частности, в эту страну едут работать официантами, строителями, моряками и домашними работницами, но на практике легче всего будет получить визу тем лицам, профессия которых является действительно уникальной и, более того, представляет особый интерес для представителей этого государства, так как в данном случае разрешение можно будет получить без каких-либо сложностей.

Оформление рабочей визы предусматривает, что собственник этого документа будет на постоянной основе находиться на территории Италии, работать там и получать соответствующую зарплату. При этом стоит отметить тот факт, что для сотрудников консульства существует всего два вида работников: лица, собирающиеся работать в различных компаниях по найму, а также люди, которые будут вести частную деятельность.

В первую категорию в данном случае входят спортсмены, журналисты и прочий наемный персонал, в то время как вторая группа включает в себя частных предпринимателей, административный штат и руководящий состав представительств, а также преподавателей, работающих по обмену.

Именно эти кандидаты будут претендовать на получение деловой визы, и к общему пакету документов им потребуется также приложить выписку, сделанную из торговой палаты или же контракт, оформленный с представителями Италии.

Бланк официальной шенгенской анкеты на визу в Италию:

Где можно получить

Для граждан России, которые собираются уехать работать в Италию в 2022 году, созданы специализированные отделения при Генеральном Консульстве, расположенные на территории Санкт-Петербурга и Москвы.

Процедура оформления визы осуществляется на срок от трех месяцев и зависит от того, как именно собирается работать гражданин: автономно или же по найму.

Обе категории делятся на стандартную процедуру оформления и для артистов. Подача документов может осуществляться лично заявителями или же на основании оформленной доверенности, заверенной у нотариуса, третьими лицами.

Что указано в законе

Трудовое право в Евросоюзе регулярно обновляется для того, чтобы улучшить уровень социальной жизни граждан, проживающих на его территории, а также увеличить уровень жизни и степень ее удовлетворенности в целом.

Начиная с 2022 года, когда был оформлен Римский договор, а также с 2022 года (после подписания Единого европейского акта) процедура внесения незначительных корректировок в трудовое законодательство осуществляется практически ежегодно.

При этом на сегодняшний день действующее законодательство предусматривает достаточно четкие нормы, которые должны соблюдаться не только сотрудниками, приезжающими из-за рубежа, но и их работодатели. Также говорится о том, что люди имеют право на получение финансовых компенсаций в различных ситуациях, гарантий от государства, а также регламенте, в соответствии с которым осуществляется деятельность профсоюзов.

При этом нужно правильно понимать, что в соответствии с установленными правилами, если на определенное рабочее место претендует два человека, имеющих одинаковую компетенцию и образование, но только один из них является гражданином Евросоюза, именно он получит работу на территории Италии.

Об этом условии на сегодняшний день знает любой работодатель и обойти его не получится, так как в процессе оформления приглашения на работу иностранным гражданам наниматель должен будет предоставить документы, подтверждающие рассмотрение резюме и проведение интервью с кандидатами из самой Италии.

Образец заполнения шенгенской анкеты на визу в Италию:

Особенности рабочей визы для россиян в Италию

Данный тип визы позволяет гражданам России въезжать на территорию Италии для ведения рабочей деятельности. Разрешение на пребывание и работу предоставляется гражданам на основании уже оформленного рабочего контракта, причем срок, на протяжении которого будет действовать выданная виза, будет полностью соответствовать тому промежутку времени, который прописан в рабочем соглашении, и в соответствии с установленными правилами не может достигать более одного года.

После того, как человек, заинтересованный в получении рабочего места, прибудет на территорию Италии, у него будет восемь дней на то, чтобы подать соответствующее обращение в миграционное бюро, а также подписать контракт о пребывании, который будет храниться в этом органе.

Образец загранпаспорта гражданина РФ

Вакансии и зарплата

Сами по себе соискатели распределяются на несколько основных категорий:

  • граждане, которые официально получили разрешение на ведение трудовой деятельности на территории Италии;
  • граждане, которые находятся на территории Италии незаконно;
  • граждане, которые лишь недавно оформили себе вид на жительство.

Вне зависимости от того, к какой именно группе относится гражданин, он всегда сможет найти работу в определенных сферах с подходящими вакансиями.

Если говорить о наиболее оптимальных условиях труда и высокооплачиваемых должностях, следует обратить свое внимание на следующий перечень вакансий, предусмотренный для граждан первой категории:

  • биотехнологии и инженерия;
  • веб-технологии и IT;
  • дизайн;
  • медицина;
  • продажи;
  • преподаватели средних и высших учебных заведений.

Если человек нигде не работал ранее, но при этом находится на территории Италии законно, он сможет попробовать себя в качестве частного предпринимателя. Можно начать вести такую деятельность для начала в качестве хобби, то есть неофициально, и в дальнейшем уже превратить свое дело в полноценный зарегистрированный бизнес.

Нужно правильно понимать, что для ведения самостоятельной деятельности итальянский язык нужно будет знать на уровне не ниже разговорного, и в таком случае можно будет при желании устроиться сотрудником ларьков или магазинов, а также на должность секретаря, помощника или какие-то другие аналогичные специальности.

Вторая категория лиц всегда будет получать низкооплачиваемые вакансии до того момента, пока не легализуют свое пребывание на территории Италии. В частности, они работают строительными разнорабочими, сотрудниками гостиниц, помощниками по хозяйству, сотрудниками ресторанов, а также аниматорами и барменами.

Образец удостоверения журналиста в РФ

Важные этапы действий

Чтобы не ошибиться и избежать проблем в процессе оформления рабочей визы, следует детально разобраться в данной процедуре.

Требуемые документы

Для того, чтобы оформить рабочую визу для ведения трудовой деятельности на территории Италии, нужно будет предоставить в консульство следующий перечень документов:

  • заявление, заполненное в соответствии с установленными требованиями;
  • фотография, сделанная в стандартном паспортном формате;
  • заграничный паспорт, действие которого должно составлять не менее трех месяцев с момента оформления запрашиваемой визы;
  • билеты в обе стороны или же документы, оформленные на личный транспорт.

Помимо этого, может потребоваться также ряд дополнительных документов, в зависимости от того, какую именно деятельность собирается вести гражданин:

  • удостоверение журналиста;
  • именное приглашение, оформленное Олимпийским Комитетом из Италии;
  • судовая роль, а также сертификат, подтверждающий Регистрацию корабля в Международном Реестре;
  • рабочий контракт, подписанный потенциальным работодателем.

Таким образом, гражданин должен будет предоставить бумаги, подтверждающие, что он получил рабочее место на территории Италии.

Главные правила

Рабочая виза предоставляет гражданину возможность находиться на территории Италии, а также вести собственную рабочую деятельность в этой стране. Такие разрешения предоставляются только в том случае, если у человека есть подтвержденный рабочий контракт, причем конкретные сроки должны полностью соответствовать тому промежутку времени, на протяжении которого будет действовать заключенное и предоставленное соглашение, но при этом в любом случае срок действия документа не может составлять более одного года.

Фактический работодатель должен будет предоставить уполномоченным сотрудникам консульства соответствующие гарантии, которые будут подтверждать реальное предоставление работнику соответствующего помещения, а также покрытия любых расходов на обратный путь нанимаемого сотрудника на его родину.

Скачать бланк анкеты-заявления на визу в Италию

Подписание рабочих контрактов осуществляется через местное иммиграционное бюро, расположенное на территории той итальянской провинции, в которой будет фактически работать или же находиться наемный сотрудник.

Указанное оформление должно осуществляться на протяжении восьми календарных дней, отсчет которых начинается с момента прибытия иностранного гражданина из другого государства, не являющегося членом Евросоюза.

Порядок оформления

Перед тем, как начинать оформление рабочей визы в Италию, иностранному гражданину нужно будет в обязательном порядке найти открытую вакансию на территории этого государства, после чего подписать трудовой контракт с компанией из этой страны.

Сделать это достаточно сложно, особенно, если человек находится в своей стране. Опыт, квалификация и различные языковые навыки соискателя должны полностью соответствовать требованиям работодателя, и на практике даже отличного владения английским в некоторых случаях недостаточно и нужно иметь навыки итальянского.

После этого работодатель должен будет подать заявление для того, чтобы получить разрешение на ведение трудовой деятельности, в Единый иммиграционный центр, расположенный при местной Префектуре.

В зависимости от того, в каком регионе находится гражданин, данные требования могут несколько различаться, но в любом случае здесь большая доля ответственности будет возложена на итальянскую компанию, в то время как соискателю нужно будет только отправить все необходимые документы.

При этом нужно правильно понимать, что срок рассмотрения поданного ходатайства в соответствии с установленными правилами составляет не менее двух месяцев.

Если в конечном итоге по поданному обращению принимается положительное решение, на протяжении следующих шести месяцев гражданину нужно будет обратиться в Консульство Италии для того, чтобы получить рабочую визу.

Через Единый иммиграционный центр сразу передается уведомление в дипломатическое ведомство о том, что человеку, являющемуся иностранным гражданином, было предоставлено разрешение на ведение трудовой деятельности на территории Италии, после чего он сможет отправить подтверждающие документы в электронном виде.

В связи с этим каких-либо сложностей с оформлением визы не должно возникать, и рассчитывать на получение соответствующего штампа в паспорте можно будет на протяжении ближайшего месяца.

Обеспечение труда

Человек может получить разрешение на работу в Италии, только если предоставит рабочий контракт в качестве обеспечения трудовой деятельности.

Чтобы подтвердить действительность документа, рабочий контракт, оформленный между компанией из Италии и сотрудником из России, должен включать в себя гарантии от работодателя о возможности предоставления своим сотрудникам соответствующего помещения, а также о покрытии расходов на обратное путешествие сотрудника на его родину.

Подписание рабочего контракта должно осуществляться в специализированном иммиграционном бюро, где находится или работает указанное лицо. Именно этот орган будет нести ответственность за процедуру найма иностранцев в установленные сроки.

Самостоятельный алгоритм

Собрав все необходимые документы, гражданину нужно будет обратиться в консульство Италии и, предоставив бумаги, дождаться оформления визы.

После того, как человек прибывает на территорию Италии, у него будет восемь рабочих дней для того, чтобы посетить местное отделение полиции для получения вида на жительство, срок действия которого составляет не более двух лет.

Потеря рабочего места не будет автоматически означать депортацию из страны, и соискателю будет предоставлено некоторое время для того, чтобы найти новую вакансию.

Краткосрочная виза во Францию предоставляется в случае гостевой или туристической поездки.

Как выглядит анкета на визу во Францию — мы поясним.

Как оплатить госпошлину на французскую визу — смотрите далее.

Рабочая виза в Италию для россиян, украинцев и белорусов

Италия является одной из наиболее щедрых на рабочие места для иммигрантов стран Евросоюза. Традиционно в нее приезжают на заработки выходцы из России и из других государств, образовавшихся на постсоветской территории. Многие мигранты мечтают жить и работать в этой красивой, благополучной и экономически развитой стране. Но чтобы воплотить эту мечту в жизнь, им предстоит легализоваться, а сделать это возможно лишь на основании рабочей визы, стать обладателем которой довольно сложно.

Как получить разрешение на работу в Италии

На сегодняшний день законодательство Италии предусматривает оформление и выдачу иностранцам трех категорий трудовых разрешений:

  1. Для наемных сотрудников, уже работающих в итальянской организации.
  2. Для представителей малого бизнеса, желающих стать индивидуальными предпринимателями.
  3. Для мигрантов, только планирующих найти подходящую вакансию на итальянской территории.

Прежде чем запускать процесс одобрения рабочей визы, иностранцу следует определиться с тем, какой вид деятельности он будет вести. Дело в том, что труд в качестве наемного сотрудника и индивидуальная деятельность требуют различного вида разрешений. Поэтому и к ходатайству нужно будет приложить разные пакеты документов.

Если иностранец планирует наниматься в итальянскую фирму, он должен предоставить миграционным властям в качестве доказательства своей востребованности подтверждение от работодателя о закреплении за ним вакансии. Место должно выделяться не менее, чем на один год. Кроме этого, документ должен содержать информацию об установленном работнику окладе.

Чаще всего, в роли такого подтверждения выступает подписанный сторонами контракт. В нем работодатель гарантирует не только предоставление сотруднику вакантного места и выплату зарплаты, но и обязуется выделить средства для беспрепятственного выезда работника на родину после истечения срока договора.

Перечень свободных вакансий по всей Италии примерно одинаковый.  Независимо от того, планирует ли русскоговорящий мигрант работать в Риме или в Венеции, без свободного знания итальянского языка и востребованной специальности он может рассчитывать лишь на неквалифицированные позиции.

Мужчины, прибывшие из России, Украины и Беларуси, чаще всего, находят свободные вакансии в сфере сельского хозяйства и строительства. Эти отрасли традиционно нуждаются в дополнительных рабочих руках. Русскоговорящие мигранты получают места:

  • Сборщиков урожая;
  • Каменщиков;
  • Маляров;
  • Электриков;
  • Укладчиков;
  • Специалистов различных квалификаций на фабриках и заводах;
  • Водителей;
  • Работников животноводческих ферм.

Для женщин, прибывших на заработки, предложения по трудоустройству несколько разнообразнее. Их с удовольствием приглашают на позиции:

  • Аниматоров;
  • Танцовщиц;
  • Нянек;
  • Горничных;
  • Посудомоек;
  • Компаньонок;
  • Сиделок к пожилым людям;
  • Уборщиц;
  • Сборщиц урожая.

Чаще всего свободные вакансии предлагаются женщинам  с условием проживания в нанявшей их семье. В этом случае женщина обеспечивается жильем, питанием, соцпакетом и даже визовой поддержкой. При работе в частном доме предпочтение отдается почасовой оплате, поэтому многие иммигрантки приспосабливаются к выполнению обязанностей сразу в нескольких местах. Такой подход позволяет существенно увеличить доходы.

Процедура получения в 2022 году рабочей визы в Италию для россиян

Порядок и течение процедуры одобрения и выдачи иностранцу рабочей визы напрямую зависит от того, какую категорию он выбрал. Если он приглашается в качестве наемного сотрудника, работодатель самостоятельно составляет нужные заявления и бумаги, и передает их в отделение Единой иммиграционной службы, расположенное в юрисдикции местной Префектуры.

Основу пакета составляет заявление на выдачу мигранту разрешения на работу. В разных регионах требования к составу документов могут незначительно отличаться. Но ответственность за своевременное и полное предоставление данных несет работодатель. Иммигрант должен лишь прислать по списку требуемые для трудоустройства бумаги:

  • Копию паспорта;
  • Дипломы;
  • Квалификационные сертификаты;
  • Резюме;
  • Анкеты.

Рассмотрение ходатайства в иммиграционном отделе может длиться до двух месяцев, поэтому о предоставлении документов следует побеспокоиться заранее, особенно если дополнительные трудовые резервы нужны работодателю на сезон.

Если сотрудники миграционного центра приняли положительное решение по запросу иностранцы, он должен обратиться в Консульский отдел итальянского посольства у себя на родине за одобренной рабочей визой. Сделать это он может до истечения 6-ти месяцев от даты вынесения решения по ходатайству. Сотрудники миграционного ведомства уведомляют консульских работников об одобрении трудового разрешения для иностранца и пересылают соответствующие материалы в электронном виде. Не позднее одного месяца представители дипломатического ведомства проставляют соискателю штамп в паспорт, разрешающий въезд в Италию для дальнейшего трудоустройства.

После переезда иностранец до истечения 8 рабочих дней обязан явиться в полицию по месту жительства и подать прошение об одобрении ему ВНЖ. Процедура получения статуса временного резидента страны длится порядка двух месяцев. Полученный вид на жительство будет действовать 2 года с правом последующего продления. Сезонные работники получают разрешение на полгода и могут продлить его еще на 3 месяца.

Если иностранец лишится своего трудового места, он не обязан сразу же покинуть страну. Безработный мигрант имеет право в течение года искать новую вакансию. Условием его легального нахождения в стране является постановка на учет в центр занятости.

Процедуру выдачи рабочей визы укрупненно можно представить в виде нескольких основных этапов:

  1. Консультация с юристами по миграционным вопросам.
  2. Сбор требуемой документации.
  3. Подача заявления в консульский отдел с просьбой выдать разрешение на осуществление трудовой деятельности.
  4. Прохождение собеседования со специалистом консульской службы.
  5. Получение паспорта со штампом.

Важно учитывать, что процедура выдачи рабочей визы предусматривает нахождение соискателя вне границ Италии. Иностранец не имеет права приступать к оформлению трудового разрешения, если он въехал в Италию, заявив при этом другую цель. Например, получив образовательную визу или ее аналог для краткосрочных путешествий.

Необходимые документы для получения трудовой визы

В 2022 году перечень документов, предоставляемых для одобрения трудового разрешения, не претерпел особых изменений, а состав бумаг, по-прежнему, зависит от того, какой категории запрашивается виза.

Соискателям, приглашенным итальянским работодателем на свободную вакансию, следует предоставить:

  • Заграничный паспорт;
  • Заполненную на итальянском или английском языках визовую анкету;
  • Одну фотографию паспортного формата;
  • Контракт, подписанный работодателем;
  • Заключение медиков, свидетельствующее о том, что здоровье соискателя находится в удовлетворительном состоянии. У иностранца не выявлено опасных для общества заболеваний;
  • Справку о том, что соискатель не имеет никаких проблем с законом ни на своей родине, ни на итальянской стороне;
  • Подтверждение финансовой обеспеченности соискателя, достаточной для первоначальной адаптации в Италии.

Тем иностранцам, которые занялись подбором свободной вакансии, уже находясь в Италии, следует подготовить комплект, включающий:

  • Загранпаспорт;
  • Заявление о выдаче разрешения;
  • Фотоснимки размером 3,5 на 4,5 см.;
  • Подтверждение наличия у заявителя финансовых средств, позволяющих ему обеспечивать собственные нужды на территории Италии в период поиска работы;
  • Письменное одобрение от заявителя на обработку персональных сведений о нем.

Наиболее обширный пакет бумаг предстоит собрать иностранцам, планирующим заниматься индивидуальной деятельностью в качестве ИП. Им следует подготовить не только стандартных набор данных персонального характера, но и юридические документы, обосновывающие ведение бизнеса, в том числе:

  • Лицензию, подтверждающую право индивидуально заниматься определенным видом деятельности;
  • Положение о том, какие цели и намерения преследует бизнесмен при организации собственного дела, подготовленное для согласования специалистами Торговой палаты Италии. Документ, кроме вида деятельности, должен описывать и источники поступления финансовых средств для ее осуществления;
  • Баланс фирмы за последний отчетный период или принятую органами налоговую декларацию;
  • Подтверждение платежеспособности претендента на одобрение рабочей визы.

Чаще всего, заявление о предоставлении права на трудоустройство рассматривается компетентными органами не дольше 30 дней от даты его подачи. Однако в некоторых случаях соответствующее решение может быть принято как раньше, так и позже указанного срока.

Стоимость оформления рабочей визы

Услуга по рассмотрению заявлений и выдаче трудовых разрешений не является для соискателей бесплатной. Каждый заявитель, обратившийся за рабочей визой, обязан уплатить в пользу итальянской стороны консульский сбор в фиксированном размере 116 евро. Кроме того, следует учесть и другие сопутствующие расходы:

  • Оплату услуг консульства за рассмотрение любых дополнительных документов. Стоимость услуги равна 30 евро;
  • Услуги перевода предоставляемых в посольство документов на итальянский язык. Цена может составлять 10-20 евро за страницу;
  • Нотариальное заверение копий, что может вылиться в сумму от 10 евро за каждую страницу.

В некоторых случаях оригиналы документов необходимо заверить апостилем, что также требует финансовых расходов.

Срок действия рабочей визы

Первичная выдача долгосрочной рабочей визы производится на срок до 12 месяцев. Если трудовой контракт продлевается еще на один календарный год, иностранец имеет право либо продлить срок уже имеющегося разрешения на следующий период, либо оформить новое. Продлевать его можно столько раз, сколько потребуется для выполнения трудовых обязательств.

Сезонное разрешение выдается на полгода и предусматривает всего одно продление сроком не более, чем на 3 месяца. По истечении этого периода иностранец обязан покинуть страну.

Где можно получить трудовую визу в Италию

Для граждан России, Украины и Белоруссии, планирующих жить и легально трудиться в Италии, на родине действуют специальные отделения при Генеральном итальянском Консульстве. Заявление и документы соискателям следует отнести:

  • В Санкт-Петербурге, Театральная, 10, и в Москве, Якиманская Набережная, 10, для россиян;
  • В Киеве для украинцев, Ярославов Вал, 32-б;
  • В Минске для белорусов, Раковская, 16-б.

Процедура проверки документов и выдачи разрешения может длиться до 3-х месяцев. Период ожидания будет зависеть от того, планирует ли соискатель трудиться по найму или собирается открыть собственное дело.

Документы может подавать в консульский отдел заявитель лично или его представитель, действующий в рамках полученной доверенности.

Можно ли получить гражданство Италии через рабочую визу

Многих иммигрантов с постсоветского пространства, уезжающих на работу в итальянские компании, интересует вопрос, предусматривает ли законодательство этой европейской страны возможность вступления их в гражданство Италии. Достаточно ли для того, чтобы стать полноправным гражданином Евросоюза, отработать определенный срок на итальянской территории легально по рабочей визе.

Такая возможность на сегодняшний день, действительно, есть. Однако следует знать, что процесс этот далеко не быстрый, и обрести гражданский статус в Италии в ближайшие годы после переезда и легального устройства на работу нельзя.

Процедура вступления в гражданство предусматривает несколько этапов:

  1. Получение иностранцем рабочей визы.
  2. Оформление на ее основании временного, а затем постоянного ВНЖ. При этом высококвалифицированным специалистам доступна красно-белая карта, а представители рабочих специальностей могут рассчитывать на голубую карту.
  3. Проживание в Италии в статусе резидента, полученного на основании официальной трудовой деятельности, не менее 5 лет.
  4. Подача прошения в Единую миграционную службу о принятии в гражданство.
  5. Получение ответа от Министерства Юстиции. Срок ожидания составляет порядка года.

Ходатайство от иностранца должно сопровождаться комплектом утвержденных документов.  Кроме действующей рабочей визы претендент на гражданский статус должен предоставить в компетентные органы:

  • Трудовой контракт;
  • Подтверждение о том, что у соискателя имеется постоянный официальный источник дохода;
  • Актуальный вид на жительство, дающий иностранцу основание для его проживания в течение длительного срока в Италии.

Все документы, прилагаемые к ходатайству, предоставляются в уполномоченное ведомство только после перевода их на государственный язык Италии.

Отправиться на заработки в процветающую Европу мечтают многие россияне и украинцы. Однако получить долгожданную итальянскую рабочую визу иммигранту, не владеющему востребованной профессией и высоким уровнем квалификации,  может быть довольно сложно. Даже веские основания могут показаться властям страны недостаточными для выдачи разрешения на трудоустройство. Сама же процедура является длительной и затратной. Оценивая свои финансовые возможности, следует учитывать, что в случае принятия итальянской стороной отрицательного решения, понесенные расходы соискателю не компенсируются.

Рабочая виза в Италию

Оформление визы в Италию для трудоустройства 

Долгосрочная виза в Италию также известна как категория «D» или национальная виза. Это тип документа нужен, если россиянин хочет остаться в Италии более чем на 90 дней. После оформления трудовой визы нужно получить итальянский вид на жительство, который позволяет оставаться в ЕС. Заявки на ВНЖ не принимаются от туристов, владеющих обычной шенгенской визой.

Перед тем, как подать заявление на получение долгосрочной визы, нужно определить её разновидность. Трудовое разрешение нужно тем, кто уже получил официальную должность за границей и имеет на руках соответствующий контракт.

Рабочая виза в Италию — куда подавать заявку

Заявитель должен подать запрос на выдачу трудовой визы в Италию в соответствующий орган, который отвечает за обработку заявок в регионе.

Это может быть:

  • Итальянское представительство (посольство или консульство) – подача доступна для жителей столицы и Санкт-Петербурга.
  • Визовый центр, который Италия аккредитовала на получение визы на аутсорсинг – лучшим вариантом считается VFS Global.
  • Представительство другой страны Шенгенского соглашения, которое тесно сотрудничает с Италией – рекомендовано для жителей отдалённых городов, как Владивосток, Иркутск.

Заявление на долгосрочную визу не подаётся через посредника, курьера или туристическую фирму. Россиянин должен сам явиться на собеседование и предоставить пакет с исчерпывающей документацией.

Рабочая виза в Италию — порядок оформления

При самостоятельно подаче ходатайства, заявителю нужно выполнить следующий ряд действий:

  • Записаться на приём в консульство и сдать биометрические данные в случае, если они ещё не внесены в заграничный паспорт.
  • Загрузить и заполнить на национальном языке форму заявления на получение рабочей визы в Италию.
  • Собрать все необходимые документы, которые нужны для подтверждения статуса.
  • Явиться на собеседование и для предоставления формы заявки лично.
  • Оплатить пошлину за оформление визы в Италию.

Консульский сбор составляет порядка 65 евро с человека, однако может быть увеличен при запросе визы на срок более 2 лет или заказе опции мультивъезда. Сбор не подлежит возврату, даже если вы не получили визу.

Документы для трудовой визы в Италию

Формы, нужные для подачи ходатайства на получение трудовой визы, меняются в зависимости от квалификации и способа подачи. Иностранцу может потребоваться разрешение компетентных итальянских властей, как Министерства труда или миграции.

Ряд стандартных документов включает:

  • форму заявления на долгосрочную визу,
  • две паспортные фотографии,
  • действительный паспорт и проездные документы с двумя или более пустыми страницами,
  • ксерокопии страниц личных данных вашего паспорта,
  • медицинскую страховку,
  • гражданские документы.

После въезда в ЕС у заявителя есть 8 дней, чтобы обратиться к итальянским властям и запросить вид на жительство (permesso di soggiorno), который даёт право на длительное пребывание в Италии.

Оформление рабочей визы в Италию

Италия – один из основателей ЕС. Его законы предусматривают, что любой человек, вне зависимости от гражданства, может приехать в любую страну союза и найти там работу. Официальным документом, который необходимо для этого получить, является рабочая виза.

Что такое рабочая виза Италии

Разрешение этой категории является национальным документом Италии. Оно выдается исключительно консульским отделом посольства или генконсульством не только тем, кто намерен отправиться на полуостров для трудовой деятельности. Его можно получить также и для учебы, медицинского обследования или терапии.

Образец рабочей визы в Италию

Изначально разрешение дается на короткий срок – от 90 дней до года. В последствии оно продлевается на регулярной основе в специальном госучреждении – Министерстве по делам иностранных граждан.

Важно! Кроме права долгосрочного проживания и официального трудоустройства данная working-class visa позволяет ее обладателю свободно перемещаться между государствами Шенгенской зоны.

Не всем «трудовым переселенцам», желающим легально трудиться и зарабатывать себе на жизнь в стране Данте, требуется получать данную визу. По внутреннему европейскому законодательству гражданам ЕС такое въездное разрешение не нужно. От обязанности его получения также могут быть освобождены жители стран, с которыми у Италии заключено специальное межправительственное соглашение.

Насколько сложно оформить рабочую визу россиянину и белорусу

Для многих мигрантов данный вкладыш – первый шаг для получения итальянского гражданства. Принимая этот факт во внимание, власти страны регулируют выдачу таких разрешений особенно тщательно и предъявляют к соискателям более серьезные требования.

В последние годы поток мигрантов, в том числе и нелегальных, в государства еврозоны увеличился многократно. Из-за этого продолжает сокращаться количество рабочих мест. Это ведет к уменьшению числа выделяемых властями «профессиональных» квот.

Также на Апеннины в поисках лучшей жизни переселяются жители менее благополучных стран, входящих в состав ЕС. Это оказывает значительное влияние на трудовой рынок, так как по законам союза первыми в очереди на трудоустройство стоят граждане ЕС, а уже потом, по остаточному принципу, въезжающие по рабочей визе.

Главное условие получения разрешения – наличие полного пакета документов. Собрать его не просто, так как делается это не только со стороны заявителя, но и со стороны нанимателя. Именно поэтому первое, что необходимо – до начала оформления найти работодателя и согласовать все условия контракта. Это можно сделать как в стране проживания, так и приехав в Италию, например, по туристической визе.

Важно! Отдельная общеевропейская процедура, которая не зависит от профессиональных квот, существует для такой категории как высококвалифицированные специалисты с университетским образованием (это т.н. Голубая Карта ЕС).

Голубая Карта ЕС

Вам также могут понравиться

Отличие working-visa D class состоит в том, что для ее получения, уже при подаче пакета в консульство нужно иметь при себе экземпляр трудового договора и разрешения на работу в стране (т.н. «Nulla Osta»). Его получает не сам запрашивающий, а работодатель, находящийся в Италии, уведомляя Муниципалитет (или префектуру) по месту нахождения фирмы о своем желании нанять иностранца.

Однако право въезда в bel paese без контракта с целью поиска работы также предусмотрено, но им могут воспользоваться только граждане других стран ЕС.

Как получить рабочую визу в Италию россиянину и белорусу

Процесс оформления вкладыша для граждан двух государств-соседей отличается незначительными нюансами, но в целом совпадает.

Приобретение визы для трудоустройства в Италии можно разбить на следующие стадии:

  1. Поиск итальянской фирмы-работодателя и определение условий контракта;
  2. Отправка компании-нанимателю необходимых сведений о квалификации работника;
  3. Получение от нанимателя копий подтверждения оформления официального разрешения и договора;
  4. Сбор сопровождающих бумаг и заполнение анкеты для оформления визовой наклейки;
  5. Подача пакета документов в консульство или консульский отдел посольства Итальянской Республики;
  6. Получение паспорта с готовой визой-стикером.

Важно! Граждане Российской Федерации могут осуществить подачу также через сертифицированный сервисно-визовый центр VMS Italy.

Для посещения консульского учреждения жителям РФ и Беларуси необходимо записываться через специальный ресурс заранее, уточнив на сайте контактные данные и время приема и выдачи документов:

  • Для России: prenotaonline.esteri.it;
  • Для Белоруссии: ambminsk.esteri.it;

Белорусам также необходимо дополнительно пройти еще один обязательный этап – вне зависимости от вида визы они сдают в консульстве отпечатки пальцев.

Базовый пакет документации, необходимый для подготовки рабочего разрешения, включает в себя:

  • Анкету;
  • Загранпаспорт;
  • Внутренний паспорт;
  • 2 фото;
  • Сведения о финансовой состоятельности;
  • Бронь отеля и авиабилеты;
  • Страховку на сумму от 30 000 евро;
  • Квитанцию об оплате консульского сбора.

Дополнительные документы

При формировании пакета также необходимо приложить все полученные от работодателя бумаги: о его сфере деятельности, регистрации, контактных данных. Также прикладывается полученная нанимателем карта-разрешение «Nulla Osta» и копия заключенного контракта.

Вам также могут понравиться

Для ряда работ необходимо добавить в список:

  • Для работников журналистских профессий – профессиональное удостоверение;

Анкета на национальную визу в Италию

  • Для судового персонала и матросов: ксерокопию международного паспорта корабля;
  • Для представителей творческих профессий – актера, театрального деятеля и танцора – документ-разрешение из Отделов по артистической деятельности (учреждения имеют Римский и Палермский офисы);
  • Для административного или технического персонала посольских и консульских представительств иностранных государств – вербальная нота от диппредставительства с указанием периода контракта сотрудника, страховые гарантии и обязательство организации о возвращении работника в страну проживания по истечении трудового договора;
  • Для желающих заниматься собственным бизнесом – положительное заключение и прилагающийся документ от Торг. Палаты Италии, либо проф. лицензия на занятие индивидуальным предпринимательством в той или иной профессиональной сфере;
  • Для иностранных консультантов, нанимаемых в рамках подряда на конкретный вид работы – справка-заключение от итальянского консульского учреждения о возможности работы специалиста с зарубежным нанимателем. Прилагается также копия гарантийного письма компании-заказчика.

Важно! В зависимости от сферы деятельности у консульства могут появиться дополнительные вопросы, поэтому отдельные документы требуются при рассмотрении каждого конкретного заявления в индивидуальном порядке.

Например, для отдельных видов профессиональной деятельности консульство или же сам работодатель может потребовать подтверждения уровня владения языком страны.

Можно ли работать в Италии по Голубой карте ЕС

Начиная с 2008 страны Евросоюза предприняли попытку упрощения процедуры выдачи рабочих виз и вида на жительство. Потребность возникла в целях облегчения въезда и трудоустройства в ЕС образованных и высококлассных специалистов на фоне наблюдения все большего роста неконтролируемой и нелегальной миграции из стран с низким уровнем образования или даже без него.

Для этого была разработана и введена в обращение, в том числе и в Италии, специальная «голубая» карта.

Процесс подготовки документов на blue card довольно формализован и обладает определенными особенностями. Соискателю предстоит:

  1. Составить персональное «портфолио», подтверждающее наличие высшего образования и профессиональной квалификации, соответствующей общеевропейским стандартам;
  2. Заполнить на специальном сайте (www.eu-bluecard.com) форму, по которой можно найти потенциального работодателя самому или же получить приглашение на онлайн-собеседование. Искать самостоятельно – тоже вариант, обязательными условиями будет наличие у компании рабочего места и документально-подтвержденного права и возможности нанимать иностранных специалистов;
  3. Подготовить необходимые бумаги, главной из которых будет контракт с нанимателем в стране Евросоюза;
  4. Согласовать время/дату и подъехать в консульский отдел посольства или генконсульство страны, передать пакет сведений и уплатить необходимый сбор;
  5. После рассмотрения (около 3-4 месяцев), в случае положительного результата, из консульского учреждения придет приглашение забрать готовый пластик.

Blue Card

Карта подразумевает именно вакансию из области высокопрофессионального труда, для которой установлены, в том числе, и требования по уровню образования и зп: в среднем от 30 тыс. евро в месяц.

Важно! Консульство всегда оставляет за собой право уточнять у соискателя какие-либо вопросы и запрашивать подтверждающие документы.

При успешном завершении процедуры оформления blue card гражданин помимо официального трудоустройства в ЕС получает:

  • Возможность в особом ускоренном порядке подать на ВНЖ для себя и своей семьи в стране, где он будет трудиться;
  • Доступ к определенным социальным услугам страны пребывания: страхование, оплачиваемый отпуск и т.п.;
  • Право устроить детей в образовательные учреждения;
  • Свободу передвижения по ЕС для туризма и иных краткосрочных (например, деловых) поездок.

Главное предъявляемое требование – документально подтвержденное место работы в стране Европейского Союза. Без этого оформление карты начать не получится.

При формировании пакета документов обязательно выдерживать требования к диплому об образовании:

  • Он должен соответствовать европейским нормам;
  • Должен быть официально переведенным на один из официальных языков ЕС.

Дополнительно у заявителя может быть запрошено свидетельство из правоохранительных органов о том, что у него нет судимости. Важно, чтобы он также не имел отказов во въезде в страны шенгена и не привлекался к уголовной ответственности в ЕС.

Сроки оформления рабочей визы в Италию: от чего они зависят

Период сбора документов и оформления данной категории виз значительно дольше, чем у туристической или гостевой. Заявителю сначала нужно найти место трудоустройства, а работодателю – подготовить и переслать разрешение на работу и контракт. Не считая времени самого поиска, только этот процесс может занять не менее 3-4 месяцев.

В силу большего объема сведений и документации, которые нужно проверить перед оформлением разрешения, консульским службам также требуется более продолжительный срок для выпуска въездной наклейки – один-два месяца.

Рассмотрением запросов на данный тип въездного разрешения занимается, как правило, отдельное подразделение консульского представительства Италии. Когда документы поданы, на руки заявителю отдается чек с номером его дела, по которому он может уточнить сведения о статусе рассматриваемого заявления и отслеживать степень готовности его паспорта.

Способы получения готовых документов

На выдачу паспорта с открытой визой россиянин может приехать в визовый центр или консульское учреждение, а белорус в консульство, куда подавались документы. Сделать это можно в рабочее время, записавшись заранее.

Забрать паспорт может и его представитель, будь то родственник или нет. При себе он должен иметь паспорт (если родственник, то также и подтверждение родства) и заверенный у нотариуса документ-доверенность о праве представлять заявителя.

Стоимость получения рабочей визы в Италию

Виза «working class» относится к национальной категории D, оформление которой в консульстве будет стоить 116 евро. При подаче документов в России через сервисно-визовый центр дополнительно придется оплатить его сбор – 2022 руб.

Ряд категорий по закону Италии имеет право на оформление визовых документов без оплаты сбора:

  • Родственники граждан ЕС или Швейцарии;
  • Несовершеннолетние до 6-ти лет;
  • Инвалиды и сопровождающие их лица старше 18 лет;
  • Участники спортивных молодежных мероприятий и сопровождающие их;
  • Члены официальных делегаций в рамках программ обмена между городами-побратимами.

Как видно из перечня, только первая категория может быть отнесена к запрашивающим «рабочую» визу.

Основания для отказа в выдаче рабочей визы в Италию

Если у заявителя имеется место трудоустройства, и все необходимые документы уже на руках, вероятность отказа достаточно мала.

Основанием может служить:

  • Отсутствие того или иного документа;
  • Некорректно заполненное заявление;
  • Поданные заведомо ложные сведения.

В случае отказа всегда стоит понять, почему это произошло, для чего необходимо написать апеллятивный запрос. Обычно он включает в себя просьбу пересмотра вынесенного отказа, контактные данные консульского учреждения и видение ситуации со стороны заявителя. Рассмотрение будет проходить от недели до месяца.

Также можно обратиться с просьбой о приеме к сотруднику или руководителю консульства. В ходе беседы уточняются причины отказа, и исходя из каждого случая индивидуально дается право повторно подать или донести необходимые бумаги.

Какие последствия ждут человека, который работает в Италии нелегально

Мигрант, который приезжает в страну незаконным путем или, въехав туда, начинает работать без права на легальное трудоустройство – делает это на свой страх и риск. В случае выяснения правды он может быть выдворен за пределы страны, а также лишен права последующего въезда как в Италию, так и во всю Еврозону.

Таким образом, работать в стране рекомендуется легально. Процесс получения разрешения на въезд получить достаточно просто. Это можно сделать самостоятельно или с помощью специализированных компаний.

Рабочая виза в Италию для россиян

ВЫБЕРИТЕ ИНТЕРЕСУЮЩИЙ ВАС РАЗДЕЛ СТАТЬИ

Материал подготовлен при поддержке

Что важно знать о рабочих визах в Италию

Сколько стоит За оформление рабочей визы в Италию житель России должен заплатить консульский сбор 116 евро, плюс за перевод документов на итальянский язык
Длительность визы У первично выдаваемых рабочих виз срок действия обычно не превышает одного года
Гражданство Трудовые мигранты, не имеющие гражданства государств ЕС, не могут стать резидентами страны сразу после оформления разрешения на трудоустройство

Требования для рабочих виз в Италию в 2022 году

Многие трудовые мигранты из государств Европейского Союза стремятся найти работу в Италии. В лояльной по отношению к иностранцам стране не ощущается нехватки рабочих мест. Данная особенность объясняет присущее некоторым россиянам стремление жить и работать в солнечной Италии. В качестве разрешительного документа, позволяющего трудиться на территории страны на официальных основаниях, выступает рабочая виза в Италию в 2022 году.

Как оформить рабочую визу в Италию самостоятельно

Вам необходим совет? Мы будем рады помочь вам в решении любого вопроса

X

Задать вопрос

Лицам с гражданством ЕС пребывание и устройство на работу разрешены без наличия трудовых и иных виз. Это право закреплено Законом о свободе передвижения: граждане ЕС могут беспрепятственно пересечь итальянскую границу с целью осуществления деятельности, предполагающей полную трудовую занятость. Действие упомянутого закона распространяется на супругов и других родственников, отнесенных к членам семьи. Если по истечении 90 суток у таких людей возникнет желание задержаться в Италии, они должны пройти процедуру регистрации права на проживание, предполагающую выдачу разрешительного документа установленного образца.

Для лиц, не имеющих гражданства ЕС, предусмотрено получение въездного рабочего разрешения. Заявителю следует помнить, что такая виза должна быть на руках при пересечении границы (т.е. до дня трудоустройства в Италии).

Россиянам, не являющимся руководителями либо административными сотрудниками, полагается обзавестись регистрационной картой рабочего. Выдачей документов, наделяющих иностранцев правом осуществления деятельности на официальных основаниях, занимается провинциальный Инспекторат труда.

Выдаваемая Консульством рабочая виза в Италию имеет несколько разновидностей для россиян, что обусловлено разделением на следующие категории работников:

  • граждане, планирующие трудоустроиться в Италии;
  • индивидуальные предприниматели (первичный срок — 1 год);
  • наемные сотрудники (предусмотрено оформление россиянам, работающим в дочерних итальянских компаниях).

Наниматель предоставляет заявку и проект контракта с работником в Единое Иммиграционное Отделение, функционирующее при Префектуре провинции (с учетом места регистрации фирмы нанимателя). Подаются электронные версии документов. Сотрудники полицейского управления проводят проверку соответствия соискателя законодательным нормам. В Департаменте Труда проверяется платежеспособность работодателя и соответствие оговоренных договором условий требованиям законодательной базы.

Будущий сотрудник должен быть обеспечен жильем. К обязательным для выполнения действиям относится и подписание работодателем соглашения, гарантирующего оплату проезда иностранца в случае выдворения с территории страны.

После выдачи разрешения, россиянину полагается на протяжении 180 суток запросить рабочую визу (разновидность D) в посольстве.

Действия при стандартном порядке оформления визы

  • Сбор документов/справок.
  • Подача в Консульство заявки на европейскую въездную визу (стандартная форма), разрешающую осуществление трудовой деятельности.
  • Явка на собеседование (будет присутствовать консул).
  • Ожидание результата.
  • Получение ответа (разрешение на въезд либо отказ).

Внимание! Получать итальянскую рабочую визу могут россияне, находящиеся вне пределов Италии. Выдача указанного разрешения после пересечения границы по туристической либо учебной визе для иностранцев не предусмотрена.

Список документов для рабочей визы

Рабочая виза в Италию в 2022 году выдается россиянам, предъявляющим приглашение на работу. Пакет требуемых документов должен быть укомплектован:

  • стандартным снимком на паспорт (1 экз.);
  • действительным загранпаспортом;
  • анкетой;
  • документом об отсутствии проблем с законом (выдается итальянской полицией);
  • трудовым договором с итальянской фирмой (выступает как приглашающая сторона);
  • медицинским сертификатом, подтверждающим удовлетворительное состояние здоровья заявителя;
  • документом, доказывающим финансовую обеспеченность аппликанта.

Иностранцы, предпринимающие попытки трудоустройства в Италии, должны предоставить:

  • анкету;
  • фото (3,5х4,5 см);
  • удостоверение личности;
  • подписанное согласие на обработку сведений личного характера;
  • подтверждение наличия достаточной суммы на открытом заявителем счете, деньги с которого будут расходоваться в период пребывания в Италии.

Предпринимателям следует запастись

  • Подлинником лицензии, разрешающей ведение индивидуальной предпринимательской деятельности в той или иной сфере.
  • Положением о целях и намерениях.

Направляется в Торговую палату Италии. Предусмотрено детальное описание вида предпринимательской деятельности, которым бизнесмен планирует заниматься в пределах страны. В число обязательных к выполнению требований входит информирование об источниках финансирования и других ресурсах.

  • Подаваемой в налоговые органы декларацией либо балансовым отчетом за последний месяц.
  • Финансовыми гарантиями, подтверждающими наличие денежных средств, которые могут быть израсходованы на собственные нужды.

В качестве среднестатистического срока рассмотрения итальянской рабочей визы в 2022 году определен показатель в один рабочий месяц. В некоторых ситуациях период может быть уменьшен либо увеличен.

Популярные вопросы и ответы

Вам необходим совет? Мы будем рады помочь вам в решении любого вопроса

X

Задать вопрос

Для лиц с российским гражданством, планирующих в 2022 году трудоустроиться в Италии, доступна возможность обращения в специально созданные отделы Генерального Консульства (функционируют в Санкт-Петербурге и Москве).

Нюансы оформления рабочей визы, действующей 90 и более дней, зависят от разновидности работы. Последняя разделяется на автономную и по найму. Для обеих категорий предусмотрена стандартная процедура выдачи и рассчитанная на артистов.

Москвичи и лица с областной пропиской предоставляют документы лично. Граждане других регионов РФ могут подать заявку по заверенной в нотариальном порядке доверенности. До момента подачи целесообразно убедиться в соответствии подаваемых документов требованиям, размещенным на сайте Консульства.

Посольство Италии в Москве

  • Адрес: Москва, Денежный пер., 5
  • Телефон: +7 (495)796-96-91, +7 (499) 241-15-33
  • Официальный сайт: ambmosca.esteri.it

Генеральное консульство Италии в Москве

  • Адрес: Москва, Якиманская набережная, 10
  • Телефон: +7 (495) 796-96-92, +7 (495)916-54-49, +7 (495)916-54-51
  • Официальный сайт: consmosca.esteri.it

Генеральное консульство Италии в Санкт-Петербурге

  • Адрес: Санкт-Петербург, Театральная пл., 10
  • Телефон: +7 (812) 71-88-095, +7 (812) 71-80-791, +7 (812) 71-80-792 (Отдел виз 71-88-080)
  • Официальный сайт: conssanpietroburgo.esteri.it

17% трудовых мигрантов-россиян приходится на строительную сферу. 19% наших соотечественников трудятся на заводах и фабриках. 25% лиц с российским гражданством заняты в обслуживающем сегменте по данным на 2022 год.

Италия гостеприимно распахивает двери перед высококвалифицированными научными и IT-специалистами. Сотрудники данных категорий могут рассчитывать на комфортные условия работы и проживания. В образовательной и культурной областях мигранты из России скорее исключение, чем правило.

Желающим подзаработать рекомендуется обратить внимание на северные регионы, предлагающие работающим иностранцам более высокие зарплаты (разница может достигать 300 евро). Лояльное отношение со стороны нанимателей демонстрируют Венеция, Милан и Комо, Турин и Мантуя.

При отсутствии приглашения проблематично трудоустроиться в сицилийских населенных пунктах, Неаполе и Риме. На столичном рынке труда конкуренция зашкаливает как среди местных жителей, так и иностранцев. Для Сицилии и южной части Италии характерен более низкий (по сравнению с северными регионами) жизненный уровень. Недостатка в рабочих руках не ощущается, вследствие чего к вновь прибывшим мигрантам относятся без особой доброжелательности.

Стоимость оформления рабочей визы в Италию стоит — 116 евро. В некоторых ситуациях, обусловленных необходимостью ознакомления с дополнительно предоставляемыми документами и оказания иных услуг, придется доплатить 30 евро.

Оформленные на российском языке документы нуждаются в легализации, переводе на итальянский язык и заверении нотариусом. В РФ стоимость таких услуг варьируется в пределах 20-50 евро (цена указана за один документ). Для Италии характерны более высокие расценки.

У первично выдаваемых рабочих виз срок действия обычно не превышает одного года. При необходимости пребывания гражданина на закрепленной за ним должности более указанного выше срока возможны два варианта решения проблемы:

  • продление рабочей визы;
  • оформление нового разрешения (учитывается изначальное назначение документа).

Трудовые мигранты, не имеющие гражданства государств ЕС, не могут стать резидентами страны сразу после оформления разрешения на трудоустройство. В первую очередь необходимо оформить ВНЖ (вид на жительство) по рабочей визе. На получение карты красно-белой расцветки могут рассчитывать исключительно специалисты высокой квалификации. Синий вариант предназначен для других категорий трудовых мигрантов.

На основании ВНЖ в Италии необходимо прожить 5 и более лет, имея при этом официальное место работы. Лишь после этого можно предоставлять документы в миграционное отделение Министерства Юстиции Италии либо Единый иммиграционный центр. По истечении определенного времени (не более 12 месяцев) уполномоченный консул предоставит тот или иной ответ.

Новые правила выдачи виз от посольства Италии

Вам необходим совет? Обратитесь к нашему консультанту

Вам понравилась статья?

Кликните на звезду для голоса

Общий рейтинг
/ 5. Количество голосов:

We are sorry that this post was not useful for you!

Let us improve this post!

Tell us how we can improve this post?

Thanks for your feedback!

Понравилась статья? Поделиться с друзьями: