Рабочая виза в Австрию

Виза для поиска работы и RWR-карта в Австрии

СОДЕРЖАНИЕ:
Категория «Высококвалифицированный специалист»
Категория «Специалисты дефицитных профессий»
Категория «Прочие специалисты»

Закон о «квалифицированной миграции иностранцев из третьих стран», принятый законодателями Австрии, вступил в силу с 1 июля 2022 года.
Система Rot-Weiß-Rot – Karte («Красно-бело-красная карта») основана на подсчете баллов и позволяет переселиться на ПМЖ в Австрию по профессиональной иммиграции следующим группам лиц:
— высококвалифицированные специалисты (Besonders Hochqualifizierte) должны набрать не менее 70 из 100 баллов,
— специалисты дефицитных профессий (Fachkräfte in Mangelberufen) должны набрать не менее 50 из 75 баллов,
— прочие ключевые специалисты (Sonstige Schlüsselkräfte) должны набрать не менее 50 из 75 баллов
— и члены их семей (вторичные заявители).

Заинтересованные лица могут проверить свой уровень профессиональной пригодности согласно критериям по балльной шкале по ссылке на сайте AMS (миграционный портал правительства)

Rot-Weiß-Rot – Karte действует на протяжении 12 месяцев и даёт право на занятость у работодателя, для которого он был выдан. Через год работник может запросить документ Rot-Weiß-Rot – Karte plus, который позволяет работать у любого работодателя .

Категория «Высококвалифицированный специалист»

Высококвалифицированные специалисты не обязаны предъявлять предложение от работодателя при условии набора минимального количества баллов не менее 70 из 100 баллов по шкале отбора для ВКС.

Заявители получают 6-месячную визу «Виза для поиска работы Jobseeker», которая позволяет искать работу, находясь непосредственно на территории Австрии.

Найденная работа обязательно должна соответствовать квалификации и профессиональному уровню. Если в течении 6 месяцев находится рабочее место, соответствующее квалификации специалиста, то работодатель обращается в компетентные органы (Landeshauptmann, Bezirkshauptmannschaft, Magistrat) для оформления Rot-Weiß-Rot-Karte (RWR карта) сроком на 12 месяцев

Если в течение шести месяцев не находится подходящей работы, соискатель обязан покинуть Австрию. Подавать повторное заявление на визу для поиска работы можно по истечении двенадцати месяцев с момента выезда из Австрии.

Категория «Специалисты дефицитных профессий»

Специалисты дефицитных профессий из зарубежных стран могут получить «Красно-бело-красную карту» при соблюдении следующих условий:
— набрать не менее 50 из 75 по шкале отбора для СДП,
— оконченное специальное образование по одной из дефицитных профессий (список дефицитных профессий составляется и публикуется ежегодно),
— предложение работы в Австрии от конкретного работодателя, предусматривающее необходимый минимальный размер заработной платы.

Прочие специалисты

Прочие ключевые специалисты из зарубежных стран могут получить «Красно-бело-красную карту» при соблюдении следующих условий:
— набрать не менее 50 из 75 по шкале отбора для прочих специалистов,
— иметь предложения от работодателя в Австрии, которое предусматривает необходимый минимальный размер заработной платы .

Минимальный размер заработной платы на 2022 г.:
— для лиц моложе 30 лет – 2 325 евро брутто в месяц
— для лиц старше 30 лет – 2 790 евро брутто в месяц.

Сотрудники AMS проверяют претендента на предмет наличия эквивалентной рабочей силы среди граждан Австрии и, в случае если, на рынке труда Австрии не имеется подходящих кандидатов на данное место выдают положительное решение

Категория «Члены семьи»

Члены семьи владельцев RWR Card и RWR Card Plus автоматически могут получить RWR Card Plus и соответственно право работы у любого работодателя в Австрии при условии подтверждения знания немецкого хотя бы на уровне А1 (самый начальный уровень).
Члены семьи высококвалифицированных специалистов имеют право приезда в Австрию одновременно с заявителем, члены семей остальных групп – по прошествии 3 месяцев после того, как заявитель устроится на работу.
Вторичные заявители (члены семьи) перед въездом в Австрию должны подтвердить владение немецким языком на уровне A1 согласно Общеевропейской системе уровней владения иностранным языком.

Как подавать заявление на RWR-карту

Прилагаемые к заявлению документы, переведенные на английский или немецкий язык, должны быть предоставлены в консульский отдел и направлены AMS (Arbeitsmarktservice) в Вене для изучения и оценки. По требованию AMS, они должны быть заверены нотариусом.

Список документов для категории «Высококвалифицированный специалист»
Список документов для категории «Специалист дефицитной специальности»
Список документов для категории «Прочие ключевые специалисты»

В Консульский отдел Посольства Австрии в Москве предоставляются данные документы в трех комплектах:
— 1 оригинал пакета документов,
— копии оригиналов в 2 экземплярах (каждая копия на отдельном листе; двусторонние копии не принимаются).

Также к пакету документов прилагается заявление и бланк-критерий Федеральной службы по труду и занятости на английском или немецком языке.
Как Высококвалифицированные специалисты, так и специалисты дефицитных и прочих ключевых профессий не должны подтверждать знание немецкого языка перед въездом в Австрию. Однако знание немецкого или английского языка приносит дополнительно от 10 до 15 баллов), поэтому к заявлению необходимо приложить Дипломы или сертификаты о знании немецкого языка в частности, может быть получена из следующих учреждений:ÖSD, Goethe-Institut, Telc GmbH, Austrian Integration Fund (ÖIF) или английского языков

Заявление на RWR-карту подается:
1) либо лично в Посольство или Консульство Австрии в стране проживания,
2) либо потенциальным работодателем в компетентный орган по месту жительства в Австрии (Landeshauptmann, Bezirkshauptmannschaft, Magistrat).

Основанием для выдачи карты является письменное заявление работодателя (Arbeitgebererklärung), подтверждающее, что иностранец будет занят на должности, соответствующей его образованию.

Если иностранец въехал в Австрию по визе Jobsseker для поиска вакансии, и работа найдена, то работодатель обращается в компетентные органы (Landeshauptmann, Bezirkshauptmannschaft, Magistrat) для оформления Rot-Weiß-Rot-Karte (RWR карта) сроком на 12 месяцев.

Rot-Weiß-Rot – Karte plus (RWR-карта плюс)

После 10 месяцев работы по карте RWR Card есть возможность подать заявку на получение RWR Card Plus, которая дает право работать у любого работодателя в Австрии. Обычная RWR Card дает вам право работать только у определенного работодателя/определенных работодателей.

РАБОТА в АВСТРИИ. СБОРНИК ПОЛЕЗНЫХ ССЫЛОК

Как и кем можно уехать работать в Австрию: оформление рабочей визы

Австрия – одна из самых экономически стабильных и комфортных для проживания стран Евросоюза. Здесь можно получать действительно достойную заработную плату и не бояться за свое будущее и будущее своих детей.

В статье мы рассмотрим вопрос трудовой иммиграции в Австрию.

Поиск работы

Есть два варианта найти работу в Австрии — с помощью специализированных агентств (что существенно сэкономит время) или самостоятельно. Во втором случае способов поиска множество. Например, воспользоваться различными интернет-ресурсами. Или подать заявление на The Jobseeker Visa. Это особая виза, которая оформляется на полгода для поиска работы на территории государства.

Самые популярные сайты по поиску работы в Австрии:

https://www.karriere.at;
https://www.monster.at;
https://www.monster.at;
https://austria.xpatjobs.com.

Есть и узкоспециализированные сайты для конкретных профессиональных областей:

https://www.experteer.at – для поиска руководящей должности;
https://www.itstellen.at – для IT-специалистов;
http://www.jobsinvienna.com – поиск работы исключительно в Вене.

Вакансии и зарплаты

Официальной границы минимальных выплат работодателем не предусмотрено. Средняя зарплата по стране составляет 2022 евро в месяц. По уровню доходов населения Австрия входит в первую десятку государств ЕС с самыми высокими заработными платами.

Некоторые профессии с ежемесячными средними зарплатами:

врачи – от 2022 евро;
IT-специалисты – 2022 евро, руководители в данной сфере получают порядка 2022 евро;
архитекторы – от 2022 евро;
инженеры – 2022 евро;
строители – от 2022 и выше (в зависимости от квалификации);
банковские сотрудники – 2022 евро;
повара, официанты – 2022 евро;
секретари – от 2022 евро.

Самые востребованные профессии в Австрии в 2018-2022 годах:

дипломированные медсестры;
сертифицированные сиделки;
квалифицированные кровельщики (в меньшей степени другие строители);
инженеры в области металлургии, энергетики и машиностроения (обязательно с высшим образованием).

Работа в Вене – столице Австрии

Для русских вакансии представлены в области компьютерных технологий и менеджмента (для специалистов с высшим образованием) и в сфере услуг. По большей части это уход за пожилыми людьми и присмотр за домом. Именно в Вене много предложений для русскоязычных домоправительниц и нянь. Найти работу в столице намного проще, нежели в маленьких городах. Здесь сосредоточено наибольшее количество офисов различных компаний и предприятий.

Будет интересно:

Как получить визу в Австрию и какие документы нужны

Образование в Австрии для русских: как уехать учиться в Австрию

Эмиграция из России в Австрию: как уехать жить на ПМЖ

Россиянам и гражданам большинства других стран для трудоустройства необходимо оформить специальную рабочую визу, а также получить разрешение на трудовую деятельность.

Австрия входит в Евросоюз и в Шенгенскую зону, поэтому, чтобы находиться в стране более 90 дней на законных основаниях, вам потребуется оформлять специальные документы, в которых не нуждаются граждане ЕС.

Существует три основных типа разрешения на работу в Австрии:

Голубая карта ЕС (Blue Card ЕU).
The Red-White-Red Card (RWR Card).
The Jobseeker Visa.

Blue Card ЕU

Выдается на два года исключительно по приглашению австрийского работодателя. Распространяется на высококвалифицированных специалистов.

Основные требования для получения:

отсутствие кандидатов на должность из местного населения;
трудовой контракт на срок не менее 1 года;
высшее образование;
соответствующие должности квалификация и опыт работы;
уровень зарплаты должен быть в 1,5 раза выше средней годовой по стране.

The Red-White-Red Card

В этом случае действует особая балльная система, которая была создана для упрощения и ускорения отбора кандидатов на получение визы.

На количество баллов влияют следующие характеристики:

специальность;
уровень квалификации;
возраст;
опыт работы;
знание языка.

Россиянам и украинцам необходимо набрать 70 баллов для получения рабочей визы. Для дефицитных специалистов независимо от их гражданства действуют некоторые послабления – им начисляется сразу 20 лишних баллов.

Такое разрешение могут получить следующие лица:

Выпускники австрийских вузов.
Руководители собственных предприятий.
Менеджеры высшего звена.
Высококлассные специалисты.
Дефицитные специалисты.

The Jobseeker Visa

Про этот тип рабочей визы мы уже говорили ранее. Она оформляется на полгода и позволяет иностранному соискателю лично, находясь в стране, проводить поиски работы и посещать собеседования. При оформлении такой визы, так же, как и при The Red-White-Red Card, используется балльная система.

Для оформления рабочей визы потребуется собрать такой пакет документов:

визовая анкета (на английском или немецком языке);
квитанция об оплате консульского сбора (100 евро);
заграничный паспорт (оригинал и копии);
гражданский паспорт (копия первого разворота с фотографией и личными данными);
фотография 3,5х4,5 (две штуки);
медицинская страховка (с покрытием не мене 30 тыс. евро);
документ о финансовой состоятельности на переезд;
авиабилеты;
трудовой договор и приглашение от работодателя;
справка с российского места работы (при необходимости).

По рабочей визе можно проходить стажировку в Австрии. В стране существует две правовые формы стажировок:

в качестве волонтера;
в качестве оплачиваемого работника.

Важно. Именно стажерам-работникам необходима специальная виза, разрешающая работать на территории государства определенное количество времени.

Заключение

Работа в Австрии – это не только высокие зарплаты, но и наличие социальной защищенности. Даже иностранные граждане могут получать в стране пособие по безработице или из-за невозможности устроиться по состоянию здоровья. Австрия – прогрессивное государство, имеющее преимущество перед многими другими странами.